阿里巴巴公司的人力资源管理目标是什么? 文化治心,制度治人,培训为器,中西合璧。 阿里巴巴的政委体系对企业人力资源管理队伍建设有什么启示 政委体系应该说是阿里巴巴人力资源建设的一个特别之处,在与阿里巴巴的员工,中层干部等人谈的时候,他们都不约而同的提到了“政委”。 怎样制定企业人力资源战略? 在企业集团管理模式下,人力资源战略规划应当实现如下目标: 1. 根据企业集团战略目标
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