阿里巴巴 测试开发工程师怎么样
蛮不错的，后期可以转型产品经理发展
阿里云计算有限公司怎么样，技术如何？像工程师的话一般工资待遇怎么样？
那要看你的资历了 一般也在8k了做一份工作赚不赚钱，除了你本身的工作能力以外，还要看你的付出与回报是否相等。如果你能力再强，做事再多，成绩再好，得到的回报太低，那么你是无法在这家企业长期做下去的。一家好的企业一定会注重员工的价值回报，如果企业只是注重老板赚钱，而不管员工死活，那么这样的工作不做也罢。现代企业老板绝对不能靠剥削员工赚钱，而是需要老板与员工合作共同创造价值，根据价值大小合理赚钱，管钱和分钱。了解薪水的话回去下一站薪水网查询吧
有哪位知道测试开发工程师这个职位是干什么工作的？？？
测试软件的质量的，这个测试工程师在软件的项目中起到很重要的作用，它需要你细心，耐心，这个职位如果经验丰富，会很强手的，是越来越吃香的，有经验，哪个公司的都需要，而开发的话，是吃年轻饭的。我个人觉得你学过开发，再去做测试，也很有前途的，因为灰盒测试是需要测试人员懂代码，能改动代码的，你学过开发，更有优势，只是前期没有测试的经验，就 要从初步做起，好好的学习了，它的工资也不会比开发的低的。有时间比开发要轻松很多的。
软件测试工程师待遇怎么样？
像深圳没经验（应届生）的话 起薪应该在3000 像我有个学妹在文思就是3000，其他公司估计也差不多，其实测试也挺好的，过2年估计也有6-7K，别听那些人忽悠。
软件测试这种职业怎么样?
测试工程师一般会分为以下几个等级：初级测试工程师、中级测试工程师、高级测试工程师和测试管理人员。不同的级别的测试工程师薪资差异很大。 初级测试工程师 年薪约在2-4万元左右。他们的工作通常是按照测试方案和流程对产品进行功能测试，检查产品是否有缺陷。具有一些手工测试经验，开发测试脚本并开始熟悉测试生存周期和测试技术； 测试工程师 年薪约在5-6万元左右。他们要能够编写测试方案，测试文档、与项目组一起制定测试阶段的工作计划。能够在项目中合理利用测试工具来完成测试任务。能够独立编写自动测试脚本程序并担任测试编程初期的领导工作，进一步拓展编程语言、操作系统、网络与数据库方面的技能； 高级测试工程师 年薪约8-10万元左右。他们不但需要掌握测试与开发技术，而且对所测试软件对口的行业非常了解，能够对测试方案可能出现的问题能够进行分析和评估
现在的软件测试工程师的工资待遇怎么样？（最好是现在的状况）
测试工程师主要有两种路线:方向一:技术路线轨迹软件测试员-->高级测试工程师-->系统测试工程师(测试专家)-->架构工程师(需求分析师)-->技术总监方向二:管理路线轨迹软件测试员-->高级测试工程师-->测试主管－>测试经理－>技术总监第1个方向，前期容易上手，后期发展要看个人素质，很少有人能够耐得住钻研的寂寞与辛苦； 第2个方向，前期上手困难，但是如果走上此路线，则能够得到远比搞技术人员多的多得收入回报（在中国）；软件工程师技术路线:软件开发工程师-->高级开发工程师-->架构工程师(需求分析师)-->技术总监(高级销售顾问)管理路线同上当前国内的普遍观念是能开发绝不做测试，但测试专家必须有的一项基本能力就是过硬的开发能力。测试经理需要有一定的协调管理能力。测试是一条难走的路，要学的要掌握的绝对要比开发人员多的多.而且初入行开发目前薪资会在测试人员之上,当然做到后期两者区别是不大的.
